Guía · renovación
Renovación do seguro de saúde: que revisar antes de aceptar
A maioría das pólizas de saúde renóvanse o 1 de xaneiro e a carta coa prima nova chega no outono. Unha suba non é motivo para cambiar por si soa, pero si para revisar tres cousas antes de aceptala: se o cadro médico da túa provincia segue tendo o que usas, que cambiou en copagamentos e condicións, e que che custaría o mesmo noutra compañía.
Os prazos que marca a lei
A compañía debe comunicarche calquera modificación do contrato, incluída a prima, con polo menos dous meses de antelación ao vencemento. Ti podes oporte á renovación avisando por escrito con polo menos un mes de antelación (artigo 22 da Lei de contrato de seguro). Se o vencemento é o 1 de xaneiro, a túa data límite é o 30 de novembro.
1. Revisa o cadro médico da túa provincia
Abre o PDF actual da túa compañía na túa provincia e comproba que seguen os teus médicos, o teu hospital e as urxencias que usas. Se algo desapareceu, busca nas demais compañías da provincia antes de decidir.
2. Le que cambiou ademais da prima
Copagamentos novos ou máis altos, coberturas que pasan a necesitar autorización, límites en probas ou servizos que cambian de modalidade. A carta de renovación ten que dicilo; se non o ves claro, pídelle á compañía as novas condicións particulares.
3. Pon a suba en contexto
A prima sobe coa idade e, en xeral, cada ano. Compara a túa co que che custaría a mesma cobertura e o mesmo cadro noutra compañía, non co que pagabas o ano pasado. Se os teus médicos están noutra rede e a diferenza é grande, cambiar ten sentido; se non, quizais non.
O que non convén facer
- Dar de baixa a póliza sen ter a nova aceptada.
- Deixar pasar o prazo dun mes e quedar un ano máis sen querelo.
- Cambiar só polo prezo a unha rede que non ten o que usas.
Se queres comparar con axuda
Un mediador independente pide as primas da túa modalidade a varias compañías, comproba que os teus médicos están nos seus cadros e díche se che compensa cambiar ou negociar. Sen compromiso e a tempo para o prazo.